事业单位招考比例1:1要两个,六个人进入面试合理吗?
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公务员的开考比例是:报考确认人数与职位招考计划数的比例。报名确认截止后,报考确认人数与职位招考计划数的比例应不低于4:1,方可开考。
市以下法院、检察院系统专项用于招录通过国家统一司法考试并取得法律职业资格证书人员的职位,报考人数与职位招考计划数的比例应不低于2:1。
国家、省开发工作重点县(区)的法院、检察院用于招录法律专业本科以上学历人员的职位,报考人数与职位招考计划数的比例应不低于3:1。
不足规定开考比例的,经省、市公务员主管部门核准,取消该职位招考或相应减少职位招考计划数。
个别专业要求(或岗位性质)特殊或要求硕士以上学历层次人员的职位,如达不到规定的开考比例,经省级公务员主管部门批准,可以开考。
咨询记录 · 回答于2023-11-02
事业单位招考比例1:1要两个,六个人进入面试合理吗?
您好,很高兴为您解答。
事业单位招考比例1:1要两个,六个人进入面试合理吗?
亲正常是合理的哦。
事业单位开考比例,比如一个岗位招2个人,就会有6个人进入面试,要满足进入面试的人数达到6人,报名人数就需要大于等于6人,开考比例与面试比例是一致的。
公务员的开考比例是:
报考确认人数与职位招考计划数的比例。报名确认截止后,报考确认人数与职位招考计划数的比例应不低于4:1,方可开考。
市以下法院、检察院系统专项用于招录通过国家统一司法考试并取得法律职业资格证书人员的职位,报考人数与职位招考计划数的比例应不低于2:1。
国家、省开发工作重点县(区)的法院、检察院用于招录法律专业本科以上学历人员的职位,报考人数与职位招考计划数的比例应不低于3:1。
不足规定开考比例的,经省、市公务员主管部门核准,取消该职位招考或相应减少职位招考计划数。
个别专业要求(或岗位性质)特殊或要求硕士以上学历层次人员的职位,如达不到规定的开考比例,经省级公务员主管部门批准,可以开考。