Question

暑假工合同协议书有效吗

Answer 1

问：暑假工合同协议书有效吗

答：亲亲，现在为您解答~ 暑假工合同协议书有效的哦 亲亲，暑假工签的合同属于业务合作合同，属于劳务关系，是有效的。

答：劳动合同无效的情形有：（1）违反法律、行政法规的劳动合同；（2）采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。无效的劳动合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。确认劳动合同部分无效的，如果不影响其余部分的效力，其余部分仍然有效劳动合同的类型有：以完成一定工作为期限的劳动合同；无固定期限的劳动合同；固定期限的合同。无效的劳动合同：违反法律、行政法规的劳动合同；采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同均属于无效的劳动合同《劳动合同法》第二十六条规定，下列劳动合同无效或者部分无效：（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；（三）违反法律、行政法规强制xing规定的