Question

招聘广告怎么发吸引人

Answer 1

问：招聘广告怎么发吸引人

答：您好亲 很高兴为您解答，对于您的问题【招聘广告怎么发吸引人】这个问题为您做出如下解答：招聘广告这么发吸引人：在设计招聘广告之时，除了积极展开发布渠道、时间、位置选择的决策。

答：招聘广告内容的“匹配性”同样至关重要，做得好达到事半功倍的效果，一则清晰、权责分明、任职要求明确的“职位描述”本身就是兼具吸引力的广告，它不仅体现了企业的招聘诚意、HR的专业度，同时也展现出区别于其他企业相同信息最具特征的内容，作为人力资源管理中一个基础性的工作，其在很大程度上影响企业的招聘效果，反之则可能适得其反——负面地宣传了企业形象。招录标题要吸引人不少求职者在搜索相应搜索引擎岗位的时候，总会出现一大堆的搜索结果，然后根据相应的岗位需求和标题一一的点极大值进查看，如果招录标题设置的很普通，大同小异，求职者往往就会记住，当更不要说点击进去查看。广告版面设计版面是否够醒目?色彩与版面整体设计是否符合目标人群的总体而言偏好?是否符合公司整体形象与企业文化?范本文艺式招聘“生命的意义，永恒的话题，一百人会有一百个答案。一天中午，听到丝瓣的歌曲——当这个世界越来越冷漠，就让我们相互配合关怀，就让我们彼此关爱，在这个世界上彼此温暖，这就是存在的意义；爱你