Question

立讯精密入职流程

Answer 1

问：立讯精密入职流程

答：立讯的 入职流程主要包括两天，第一天到固定地点报到，集合以后被统一带到教室，照相办理厂牌，厂纪厂规的宣导，签合同等。第二天上午，开始培训上课主要包括企业文化，公司介绍。下午主要到各自部门去熟悉一下情况，晚上到宿舍区安排好宿舍。第三天正式上班。

问：立讯工程师入职需要准备什么资料

答：第一身份证，这是证明你身份的必须的证件，第二，体检报告，入职前先要到有资质的乡镇一级的医院体检开具体检报告，确保你没有传染病，第三，离职证明，确保你与上一家公司已经没有了雇佣关系，第四，一寸相片若干张，用于办理 入职后的相关证件。 第五，学历证明报告，这个在网上下载即可。

问：不需要离职流水么？

答：那个不用

问：面试成功后一般多久能收到offer

答：这个要看用人单位是不是急需用人了，如果一个岗位空缺急需用人会在3天左右给你通知，如果用人单位不是急需用人的情况一般3天到一星期都没问题的。我的建议是过了3天如果还是没有通知你，你最好主动打电话问问情况别耽误自己时间。

问：立讯面试offer内容包括那些

答：。正式offer中包含的基本内容一、职位基本信息Offer中会写明进入公司后的'职位名称、所在部门、职位等级等。这也是比较重要的一项，如果offer中提及的职位并不是已经和HR谈好的，就要及时与公司取得联系，问明情况。二、薪资福利情况进入新公司，一般都会有三到六个月的试用期，试用期间的工资大都与正式工资不同，而且有的公司的工资由好几个部分构成，所以拿到offer后要把薪资情况看清，不要进了公司再后悔。还要看看之前与HR谈及的公司福利，offer中是否也有所涉及。三、报道情况Offer中所要求的报道日期、报道材料、报道地点等，都要及时记下后进行相关准备。