自离工厂不给工资怎么办

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摘要 亲,您好!厂里自离不发工资,员工可以找单位进行协商,如果协商不好的就可以直接劳动部门进行投诉,这样用人单位不仅要支付相应的工资,还需要承担相应的赔偿,如果对结果不满意,还可以向法院提起诉讼。自离公司不发工资属于拖欠工资的行为,可以向当地劳动监察部门进行举报,要求其支付工资并给与赔偿。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。
咨询记录 · 回答于2023-02-26
自离工厂不给工资怎么办
亲,您好!厂里自离不发工资,员工可以找单位进行协商,如果协商不好的就可以直接劳动部门进行投诉,这样用人单位不仅要支付相应的工资,还需要承担相应的赔偿,如果对结果不满意,还可以向法院提起诉讼。自离公司不发工资属于拖欠工资的行为,可以向当地劳动监察部门进行举报,要求其支付工资并给与赔偿。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。
亲,您好!有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:(一)用人单位代扣代缴的个人所得税;(二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;(三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
亲,您好!与单位协商要求赔偿了吗?
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