
人在厂里面意外死亡,厂里有责任吗?
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您好,很高兴为您服务~人在厂里面意外死亡,厂里有责任。如果是在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡,视同工伤死亡,可以向用人单位申请工伤死亡的赔偿,赔偿范围一般包括一次性工伤死亡赔偿金,供养亲属的抚恤金,丧葬费等。依据:《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
咨询记录 · 回答于2023-06-07
人在厂里面意外死亡,厂里有责任吗?
您好,很高兴为您服务~人在厂里面意外死亡,厂里有责任。如果是在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡,视同工伤死亡,可以向用人单位申请工伤死亡的赔偿,赔偿范围一般包括一次性工伤死亡赔偿金,供养亲属的抚恤金,丧葬费等。依据:《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
您好,可以说下具体情况吗?以便为您做更细致解答。

人在工厂上班已经上了四年了,但是呢,就是因为出去外面下班时间出去外面诊所打针中途死亡。诊所的责任,明天才去谈。现在去厂里面谈厂里面需要担责吗?
现在的问题就是说厂里面已经不属于工伤了。没有责任了。但是出于人道主义还是多少赔偿一点。
亲当事人是什么原因死亡的呢
现在就是想您帮忙提问,一些就是说有助于我们向厂里面提的一些问题。争取得到厂里出于人到主义给多一点补偿。
如果是非因工死亡,按照法律规定公司也是有支付抚恤待遇的义务的
我知道的,去谈的时候怎么才可以争取到就是说最大利益化
比如我方可以提些什么质疑性问题。
我们也不太懂法。
.您如果要争取公司人道主义上的补偿,可以对工厂提出质疑性问题:工人在工作期间是否被迫工作过度? 是否存在过度劳动和工作压力的问题? 工厂.是否向工人提供健康检查和医疗保健?