史志办归哪个单位管理
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史志办是事业编制,以天津天津市地方志编修委员会办公室来说明。天津市地方志编纂委员会办公室(简称市地志办)为负责本市地方志工作的具有行政职能参照中华人民共和国公务员法管理的事业单位,归口市政府办公厅管理。
一.主要职责
(一)贯彻执行党和国家有关党史和修志工作的方针政策法律、法规规章;依法拟定并组织实施本省党史和修志工作的政策和发展规划、计划。
(二)负责审定省直单位和各市县史志工作部门的研究成果、海南重大历史题材和重要历史人物的出版刊物、影视音像等作品;
(三)承担全省史志学术研究成果的评审、管理工作。
(四)承办上级主管部门交办的其他工作。
二.机构设置
一.秘书处
负责会议组织、秘书事务、文电处理、信息综合、文书档案管理工作;负责纪检监察、组织人事和党群工作;拟定本省党史研究和地方志编修工作规划;负责本系统的职工教育培训工作;财务管理职能按有关规定执行。
二.资料征集处
负责征集、整理海南中共党史和地方志资料,编写专题史料丛书,撰写重要历史人物传记;承担史志资料现代化的建设和管理工作。
三.职能配置、内设机构
(一)、贯彻执行国家和省、市有关地方志和党史研究工作的方针、政策和法规;制定我县地方志工作、综合年鉴和地方党史研究的具体规划、管理办法,并组织实施。
(二)、负责组织、协调、指导全县地方志和综合年鉴编修和检查、督促工作。负责专业志和综合年鉴审查、验收和出版前的审批工作。同时办好“基础资料信息库”。
法律依据:
一般的事业单位工作人员大体分为在编和非在编人员。
行政编制和事业编制区别:行政编制也就是国家公务员是有级别的,如你第一年是科员,可能是最低一级的,你几年以后当了科长,就是科级。再几年以后当了局长,就是局级。也就是说,你如果是行政编制,那你就是按公务员法只“走”行政级别的。
事业编制,情况复杂,其中包括一些参照公务员管理的事业单位,这类参公事业单位的工资待遇比照行政机关(公务员)待遇执行,也就是按照职级核定工资。其它的事业编制是按岗定薪,分管理岗、专业技术岗和工勤岗.其中管理岗叫职员,是一到十级,依次对应着正部级至办事员这样的行政级别。
一.主要职责
(一)贯彻执行党和国家有关党史和修志工作的方针政策法律、法规规章;依法拟定并组织实施本省党史和修志工作的政策和发展规划、计划。
(二)负责审定省直单位和各市县史志工作部门的研究成果、海南重大历史题材和重要历史人物的出版刊物、影视音像等作品;
(三)承担全省史志学术研究成果的评审、管理工作。
(四)承办上级主管部门交办的其他工作。
二.机构设置
一.秘书处
负责会议组织、秘书事务、文电处理、信息综合、文书档案管理工作;负责纪检监察、组织人事和党群工作;拟定本省党史研究和地方志编修工作规划;负责本系统的职工教育培训工作;财务管理职能按有关规定执行。
二.资料征集处
负责征集、整理海南中共党史和地方志资料,编写专题史料丛书,撰写重要历史人物传记;承担史志资料现代化的建设和管理工作。
三.职能配置、内设机构
(一)、贯彻执行国家和省、市有关地方志和党史研究工作的方针、政策和法规;制定我县地方志工作、综合年鉴和地方党史研究的具体规划、管理办法,并组织实施。
(二)、负责组织、协调、指导全县地方志和综合年鉴编修和检查、督促工作。负责专业志和综合年鉴审查、验收和出版前的审批工作。同时办好“基础资料信息库”。
法律依据:
一般的事业单位工作人员大体分为在编和非在编人员。
行政编制和事业编制区别:行政编制也就是国家公务员是有级别的,如你第一年是科员,可能是最低一级的,你几年以后当了科长,就是科级。再几年以后当了局长,就是局级。也就是说,你如果是行政编制,那你就是按公务员法只“走”行政级别的。
事业编制,情况复杂,其中包括一些参照公务员管理的事业单位,这类参公事业单位的工资待遇比照行政机关(公务员)待遇执行,也就是按照职级核定工资。其它的事业编制是按岗定薪,分管理岗、专业技术岗和工勤岗.其中管理岗叫职员,是一到十级,依次对应着正部级至办事员这样的行政级别。