Question

海尔集团为什么会选择这个薪酬策略

Answer 1

问：海尔集团为什么会选择这个薪酬策略

答：你好，很高兴为你服务，知嫌海尔集团为什么会选择这个薪酬策略？答：海尔集团的薪酬政策坚持＂以人为本＂的原则。对每一个岗位、每个动作都进行了科学的测评，计点到位，绩效联酬。每位员工都有一张三E卡丛模，劳动一天，员工就可根据当天的产量、质量、物耗、工艺等9大项指标的执行情况计算出当日的工资，即所谓＂员工自己能报价＂。管理人员则根据目标分解为：年度目标－月度目标－日清渗猛缓，计算出当月的应得工资。人人的工资都公开透明，只按效果，不论资历，由同岗同酬观念转变为同效同酬观念。在海尔，高素质、高技能获得高报酬，人才的价值在工资分配中得到了真正的体现，极大地调动了员工的生产积极性。希望我的回答能帮助到你。