脚肌腱断裂一般赔偿多少

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摘要 法律依据《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
咨询记录 · 回答于2023-05-15
脚肌腱断裂一般赔偿多少
肌腱断裂一般为十级伤残
工作期间因下楼梯导致脚肌腱断裂算工伤吗
赔偿标准为:1、一次性伤残补助金为七个月的本人工资;2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付;还有误工费用和交通费用。
法律依据《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
工作期间因下楼梯导致脚肌腱断裂算工伤
目前申请工伤认定了吗?
没有呢,怎么申请工伤认定?
想当地社会保障局申请工伤认定。
用工单位只是一个产品在当地的代理商,而且也没有劳动合同和保险,这该怎么处理?
先申请劳动仲裁
认定劳动关系
再申请工伤
这个劳动关系通过哪些能认定呀
工资打卡记录 上班打卡
微信聊天记录
同事证明
工资转款记录能证明吗
可以证明的
您是怎么上班的 每天固定时间吗?
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