异地换工作五险一金怎么办

陈友联
2022-12-17 · 经济纠纷,婚姻家庭,刑事辩护
知道大有可为答主
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可以进行转移,由现在的单位进行缴纳。
一、医保异地转移不用重新办理
不转移可以继续缴纳。
如果不进行转移的话,在之前地方交的基本养老保险只要断掉就会自动封存起来。在另一个地方缴费,是可以算连续的。医保断掉当月就不能享受到医保报销的待遇,缴纳中断超过3个月的,不得补缴,只能重交,也累计计算。生育保险是没有办法转移的,如果出现断保,产生的费用社保不报销。
二、已交养老保险但查不到个人缴费记录怎么办
1、中省属单位,国有企业,单位没有按时给你交纳养老保险,这是国家允许的,到时单位可以给你补交,还有个别国有单位,半年一次性补缴。养老保险本身只有退休时才使用;也有的中央、省属的单位因为不在市里缴纳保险,所以查不到。
2、登记信息的问题。缴费信息可能是由于以前是用的15位数的身份证号码,现在系统升级换成了18位数字的身份证号码或者是由于系统出了故障等,所以查询不到养老保险个人记录。可以带上身份证和社保卡去社保部门的柜台,输入用户名和密码,即可以查询自己历年缴纳社保的明细。
3、养老保险所在地变更。如果原单位给你的养老保险转移情况表里有每年、每月的缴费明细,你可以拿社保卡(本)到原参保地社保局查询。如果你办理迁移过程中,迁移合并的社保,两地社保需要在60个工作日内才能完成迁移的社保金合并新帐户内。
4、公司没有缴纳。
三、国家规定公益性岗位有没有五险一金
公益岗位是有五险一金的。用人单位和个人都应当按照规定缴纳社会保险费,单位不按照规定缴纳五险的,社会保险机构是可以对单位进行处罚,同时单位在录用职工后,在30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续,单位不按照规定办理公积金存续手续的,住房公积金管理中心可以对单位进行处罚。
单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记,并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
【本文关联的相关法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》
第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
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