地铁正式员工工资待遇
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亲,地铁工作人员工资每月的基本工资在4000-5000左右,除此之外还有一些绩效奖金、补贴等,五险一金按最高比例缴纳,年终奖1万元左右,一年到手能有10万元左右。在地铁工作的普通工作人员转正后工作的越久工资就会越来越高,只是说刚开始进去可能工资会低一点。不同职位的地铁员工工资也是有所差异的。
咨询记录 · 回答于2022-12-11
地铁正式员工工资待遇
亲,地铁工作人员工资每月的基本工资在4000-5000左右,除此之外还有一些绩效奖金、补贴等,五险一金按最高比例缴纳,年终奖1万元左右,一年到手能有10万元左右。在地铁工作的普通工作人员转正后工作的越久工资就会越来越高,只是说刚开始进去可能工资会低一点。不同职位的地铁员工工资也是有所差异的。
铁路正式员工的工资待遇
地铁上班待遇还是很不错的,而且相对来说比较稳定,月收入能够拿到五六千以上,甚至一些一线城市的员工能够拿到七千元以上的工资。在年底也会有2万或者3万的奖金或者补贴。进入地铁工作,工作相对来说比较稳定,因为属于国有企业单位,所以员工的五险一金都是有的,每年会不定时发放一些实物福利。总的来讲,地铁就等于“铁饭碗”,工作稳定,不会在中年的时候被老板以竞争力比不上年轻人的理由辞退,没有失业风险。
铁路正式员工的工资待遇
每个铁路局的工资不相同。大的铁路局效益好一点,相对应的工资高一点,像武汉局、北京局等;而小的铁路局则效益会差一点,这是整体比较。而在同一个小的铁路局内部,路局领导及机关领导、站段领导都是年薪制,处级领导在二十四万以上,局级多在五十五以上,而局机关人员在十五万以上,随职务有所差别。对基层站段而言,以小的铁路局为例,一般以机务段收入为最高,一般正司机出勤率高的,月入一万五左右,当然和工龄也有关。工务段收入次之,收入低的要算客运段了。如果是刚入路的正式职工,转正之后基本工资一般在月入4000元左右,普通铁路工人也就每月到手四、五千元左右。