
在酒店上班欠班怎么办
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咨询记录 · 回答于2024-01-04
在酒店上班欠班怎么办
亲,您好!
在酒店上班欠班解决方式如下:
1. 劳动者可与用人单位协商;
2. 劳动者可向劳动行政部门投诉;
3. 劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令;
4. 劳动者可提起劳动仲裁,要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金;
5. 对裁决结果不服的,还可以向人民法院提起诉讼。
根据相关规定,要是单位有无故拖欠劳动者工资的行为,可以去劳动行政部门进行投诉、举报,劳动行政部门接到投诉、举报并且作出了审查之后,确认属于拖欠工资的情况,就会责令老板支付员工的工资报酬、经济补偿,同时还可以责令其支付赔偿金给员工。
《中华人民共和国劳动法》第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。