公司没事做叫员工请假,员工该怎么办

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摘要 您好,建议您采取以下方式解决:1、双方协商。劳动者可以先与违反劳动法的单位协商。 2、调解。劳动者可以到企业劳动争议调解委员会申请调解。 3、仲裁。用人单位与劳动者无法通过调解解决劳动争议,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 4、起诉。对仲裁不服可通过诉讼解决劳动争议
咨询记录 · 回答于2022-06-14
公司没事做叫员工请假,员工该怎么办
您好,建议您采取以下方式解决:1、双方协商。劳动者可以先与违反劳动法的单位协商。 2、调解。劳动者可以到企业劳动争议调解委员会申请调解。 3、仲裁。用人单位与劳动者无法通过调解解决劳动争议,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 4、起诉。对仲裁不服可通过诉讼解决劳动争议
怎样协商和调解
您好,你们公司的这种做法更多是为了节省开支或者是因为经营不善,没生意才那么做的。
建议您去找找领导说清楚,告诉他自己生活压力大,需要挣钱,请领导安排工作
就是这个原因
同时建议您找好另一条出路
公司这么做可能也是变相逼迫员工主动辞职,减少赔偿费用。
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