Question

在企业文化的四个层次中,什么是核心文化,主导和制约着企业文化的其他部

Answer 1

问：在企业文化的四个层次中,什么是核心文化,主导和制约着企业文化的其他部

答：您好，精神文化是企业文化的核心，是更深层次的文化现象。它是企业文化的四个层次之一，从低到高分别是： 1. 物质文化：指企业的各种有形资产，包括厂房、设备、产品、材料、工具等，是企业文化的物质基础，也是最基层。 2. 行为文化：指所有企业员工所表现出来的行为特征，它是企业文化的重要表现形式。 3. 制度文化：指企业的各种规章制度所体现的企业文化，制度是企业文化的最有力表现形式，它体现着文化的内涵。 4. 精神文化：企业文化的核心，包括企业的最高价值观、企业理念等。