编外合同制能干长久吗

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摘要 编外合同制是能干长久的。政府编外人员,非公务员或事业编制人员,使用《劳动合同法》。劳动者提前30天(试用期3天)书面通知,可以单方解除合同。 如果是签订了劳动合同的,根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定试用期内需提前3天通知用人单位,正式合同期的需提前天30天书面形式通知用人单位。如果存在第三十八条所列情形劳动者不需事先告知用人单位可以立即解除劳动合同。
咨询记录 · 回答于2023-02-19
编外合同制能干长久吗
编外合同制是能干长久的。政府编雀铅外人员,非公务员或事业编制人员,使用《劳动合同法》。劳动者提前30天(试用扰岁蚂缓埋期3天)书面通知,可以单方解除合同。 如果是签订了劳动合同的,根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定试用期内需提前3天通知用人单位,正式合同期的需提前天30天书面形式通知用人单位。如果存在第三十八条所列情形劳动者不需事先告知用人单位可以立即解除劳动合同。
因为编制限制的原因,机关人员不够也不能招聘编制人员,像公安部门、执法部门等,需要的人员特别多。但从实衡芦际来看,也是可以干一辈子的。编外团逗可以一直续签,如果不出现重大事故,基本不存在被解聘的塌拦卖。
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