企业什么情况下可以签订劳务合同

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摘要 企业在下列情况下可以签订劳务合同:与已领取养老金的退休人员建立劳动关系的;与退休返聘人员建立劳动关系的;与兼职人员建立劳动关系的;或者与企业内退人员劳动关系的等。
咨询记录 · 回答于2021-12-15
企业什么情况下可以签订劳务合同
您好,我是百度咨询的合作律师,已经收到您的问题了,目前咨询的人比较多哈~请稍等两分钟的哦亲亲。亲亲,正在帮您解决问题。
企业在下列情况下可以签订劳务合同:与已领取养老金的退休人员建立劳动关系的;与退休返聘人员建立劳动关系的;与兼职人员建立劳动关系的;或者与企业内退人员劳动关系的等。
劳动合同和劳务合同无法比较,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。劳务合同是平等主体的公民之间、法人之间、公民与法人之间,以提供劳务为内容而签订的协议。两者有着本质的区别。
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