Question

生育津贴一般有多少钱

Answer 1

问：生育津贴一般有多少钱

答：亲～，您好很高兴唤团为您解答：您好亲~很高兴为您解答!生育津贴一般有25600，尘链册生育津贴是派宏按照职工上半年平均月工资÷30(天)×假期天数。

答：亲～，您好很高兴为您解答：1、生育津贴补偿标准为:女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的，增加半个月的生育津贴，多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加半个月的生育津贴;妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产引产的，享受1个半月的生育津贴，妊娠3个月以内因病理原因流产的，享受1个月的生育津贴。生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数2、生育营养补贴与围产保健补贴凡符合享受国家规定90天(含90天)以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700元。3、一次性生育补贴原在单位参加生育保险的女职工失业后，在领取失业保险金期间，符合计划生育规定生育时，返升可享受一次性生育补贴。一次性生育补贴: 流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元，对参加生育保险的男职工，其配偶未列入生育保险范围符合计划生育规定生育第一胎时，可享受50%的一次性生育补贴。网提示:以上是对延安生育保险报销多少钱的个绍，女职工生育的检查费、手袭纤术费、住院费和药费由生育保险基金支付。其中一次性生育补贴由职工的生产方式决定，流产报销400元、顺产报销2400元、难产和多胞胎生育报销4000元。以上就是为您整理的相关资料，通过上述内容我们对这些问题有了更进一拍世仿步的了解。如果您情况比较复杂，网也提供律师在线咨询服务，欢迎您前来讲行法律咨询

答：法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十四芹穗条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇，嫌弯卜职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。《中华人民共和国社会保险法》第五十六条职工有下列闹正情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴:(一)女职工生育享受产假，(二)享受计划生育手术休假，(三) 法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。