长期工可以干一两个月就辞职吗

1个回答
展开全部
摘要 亲,您好!很高兴为您解答。长期工可以辞职,但是辞职的时间应该与公司的规定相符。一般来说,公司会有规定员工需要提前多少时间通知公司辞职,这个时间可能是一个月或者更长。如果员工在规定时间内通知公司辞职,那么公司会有足够的时间来安排替代人员或者做其他的准备工作。如果员工没有在规定时间内通知公司辞职,那么可能会影响公司的正常运营,并且可能会对员工的信誉造成负面影响。因此,建议员工在辞职前仔细阅读公司的规定,并按照规定的时间通知公司辞职。
咨询记录 · 回答于2023-06-27
长期工可以干一两个月就辞职吗
亲,您好!很高兴为您解答。长期工可以辞职,但是辞职的时间应该与公司的规定相符。一般来说,公司会有规定员工需要提前多少时间通知公司辞职,这个时间可能是一个月或者更长。如果员工在规定时间内通知公司辞职,那么公司会有足够的时间来安排替代人员或者做其他的准备工作。如果员工没有在规定时间内通知公司辞职,那么可能会影响公司的正常运营,并且可能会对员工的信誉造成负面影响。因此,建议员工在辞职前仔细阅读公司的规定,并按照规定的时间通知公司辞职。
法律依据:根据《中华人民共和国劳动法》第十四条规定,劳动合同期满,双方协商一致续签的,应当订立书面劳动合同;未订立书面劳动合同的,视为无固定期限劳动合同。因此,如果您签订的是无固定期限劳动合同,您可以在任何时候提出辞职。但是,建议您在辞职前提前与雇主协商,以免影响双方的合作关系。
下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消