你好，我进厂签合同要做满3个月辞职才发工资,但我做了半个月不适合,提出离职,公司不发工资给我，怎么
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您好，很高兴为您解答。
您进厂签合同要做满3个月辞职才发工资,但您做了半个月不适合,提出离职,公司不发工资给您，解决方法如下：辞职后可先和单位协议支付工资；协商不成的，向当地劳动保障监察机构投诉举报，由劳动行政部门责令限期支付；或者向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不满意的，向当地人民法院起诉。
您进厂签合同要做满3个月辞职才发工资,但您做了半个月不适合,提出离职,公司不发工资给您，解决方法如下：辞职后可先和单位协议支付工资；协商不成的，向当地劳动保障监察机构投诉举报，由劳动行政部门责令限期支付；或者向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不满意的，向当地人民法院起诉。
咨询记录 · 回答于2023-05-09
你好，我进厂签合同要做满3个月辞职才发工资,但我做了半个月不适合,提出离职,公司不发工资给我，怎么
您好，很高兴为您解答。您进厂签合同要做满3个月辞职才发工资,但您做了半个月不适合,提出离职,公司不发工资给您，解决方法如下：辞职后可先和单位协议支付工资；协商不成的，向当地劳动保障监察机构投诉举报，由劳动行政部门责令限期支付；或者向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不满意的，向当地人民法院起诉。
您进厂签合同要做满3个月辞职才发工资,但您做了半个月不适合,提出离职,公司不发工资给您，解决方法如下：辞职后可先和单位协议支付工资；协商不成的，向当地劳动保障监察机构投诉举报，由劳动行政部门责令限期支付；或者向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不满意的，向当地人民法院起诉。
法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
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