企业工作14年,女职工解除劳动合同后自己灵活就业交社保到退休,按50岁还是55岁退休

1个回答
展开全部
摘要 您的,按50岁,,根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定,男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的应该退休。
咨询记录 · 回答于2022-08-10
企业工作14年,女职工解除劳动合同后自己灵活就业交社保到退休,按50岁还是55岁退休
您的,按50岁,,根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定,男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的应该退休。
好的,谢谢
我是宁夏回族自治区的,每个身份是一样吗
我可以再问一个问题吗
可以的
是的
我因身体原因不能上班,现在主院请假,如果不住院就不给请假,我现在不想住院了也就是请不上假了,我如果不主动辞职的话,我会被公司辞退还是开除呢,如果辞退对我有啥影响吗?
不会有影响的
今年年底我就上满15年了,我是高速公路的收费员,辞退后有经济补偿吗
1、工作满15年被辞退可以获得三十个月的工资作为赔偿金,这是由于工作满15年的情形可以获得的是15个月的工资作为经济补偿金,而《劳动合同法》之中明确规定了经济赔偿金的支付标准是经济补偿金的二倍
下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消