Question

案例分析:"东汽精神"启示录:1.东汽公司企业文化的主要特点是什么?2.东汽文化是怎样培育的？3

Answer 1

问：案例分析:"东汽精神"启示录:1.东汽公司企业文化的主要特点是什么?2.东汽文化是怎样培育的？3

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答：亲，您好，很高兴为您解答，1、东汽公司企业文化的主要特点是：面对新世纪，知识化、信息化、经济全球化时代的到来，东风汽车公司挑战维拉的精神，努力把自己构建成具有全球化视野和显著竞争了的国际性企业。以人为本，不断创新，重视社会责任。

答：2、东汽公司不断丰富东风品牌文化内涵，提升东风品牌与顾客的情感价值。把国际知名品牌与东风品牌本土优势结合起来，共同发展，形成双赢局面。通过合作，利用全球知名汽车品牌，进一步提升东风品牌形象。使公司产品不仅满足人们的物质性、经济性、使用性的需要，满足恩门在心里，情趣和审美方面的需求。

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答：东风公司构建了完整的研发体系，在研发领域开展广泛的对外合作，搭建起全系列商用车、乘用车、校车研发平台及其支撑系统，进一步完善了商品计划和研发流程。东风将在消化、吸收国内外先进技术的基础上不断强化自身研发能力，提升核心竞争力。瞻望前程，东风公司已经确立了“建设一个永续发展的百年东风，一个面向世界的国际化东风，一个在开放中自主发展的东风”的发展定位。

问：如何建设有中国特色的企业文化 以东汽公司为例

答：亲，企业文化是企业文化的特征，是企业全体成员共同创造的企业物质财富和精神财富的总和，体现了企业在一定发展情况，生产技术和经营管理的现代化程度，体现了企业物质文明与精神文明的建设的成果。

答：希望以上回答对您有所帮助~