Question

公司不让上班也不辞退怎么办？

Answer 1

问：公司不让上班也不辞退怎么办？

答：亲，很高兴为您解答：公司不让上班也不辞退怎么办？答：公司不让上班也不辞退这种可以去劳动局举报 ，1、单位不安排员工工作，那么需要按月支付员工基本工资。2、如果单位没有支付员工工资，那么属于拖欠工资的行为，员工可以申请劳动仲裁要求解除劳动关系，并且要求单位支付经济补偿。

答：《工资支付暂行条例》第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。

答：亲，您好我是百度老师，目前已经从事这个问答2年了，打字需要一点时间，请您稍等片刻。

答：《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；(二)未及时足额支付劳动报酬的；(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；(五)因本法第二十六条 第一款规定的情形致使劳动合同无效的；(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

问：疫情期间不让上班，疫情过了一直不通知上班

问：不上班的时候也没给开工资

答：亲，这种情况是可以去举报的，如果没有支付你工资，这也属于现在个人工作自由，一直把你拖着。