如何激励员工的积极性

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摘要 激励员工的积极性方法:
咨询记录 · 回答于2023-02-08
如何激励员工的积极性
激励员工的积极性方法:
(1)变换工种,创造培训机会。  在员工丧失了工作积极性和工作态度欠佳时,不能横加斥责,而是要有为他们将来的发展投资,提供培训机会。变换工作环境,让其员工对新的工作岗位有一种新鲜感,并在有可能的情况下重用员工,在新的岗位上获得意想不到的上进心。  (2)对表现突出的员工加以肯定。  “突出表现”的概念没有固定标准,它是因不同任务、工作而变化。重要的是能识别并奖励给那些真正做出了突出贡献的人。首先要定固定分配方式,确定的最高标准不应高不可及,因为任何人在工作过程中出错是不可避免的,所以制定目标,把奖励分给那些工作做得好的人。  (3)奖励业绩的选择和奖励方式。
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