Question

人际关系三维理论

Answer 1

一、导语
不知道各位对于人际关系怎么看，好的人际关系会让我们有这样的感觉：“我在这群人之中是有属于我的位置的，他们会接纳我，哪怕我们只是闲谈我也很开心。”帮助我们找到一个归属感，并在人际关系中找到幸福感。但是如果是不适合自己的人际关系，只会让我们厌倦，愤怒甚至是痛苦。很多人都曾经多少经历过人际关系的问题，比如说我们和朋友吵架；感觉伴侣不重视自己等等。我们不禁思考：为什么他们会这样对待我们？如果能早知道的话，会不会我都不会开始这段人际关系呢？
各位稍安勿躁，有这些思考很正常，毕竟人际关系问题对于情绪的影响很大。今天，咱们来介绍一下人际关系三维理论。看看我们怎么能找到适合自己的人际关系吧。
二、正文
社会心理学家舒茨早在1958年便提出了人际关系三维理论，将人际关系中不同种类的需要进行了剖析。人际关系之中会有包容需要（朋友包容我们的想法，尊重我们的决定），支配需要（在群体中有话语权，不当小透明，感觉到被重视），情感需要（归属感，幸福感以及出现在情侣关系之中的爱）。如果说各位不明白这些感受的明确定义，我们换一种说法。中国古代有“天地人”三才理论，也和三维理论有异曲同工之妙。中国的三才理论认为，人际关系之中可以分成三种人：和我相似的人，能够包容我，我想帮助的人，我不愿帮助的人。大家仔细想想，是不是分别对应包容需要，支配需要和情感需要呢？
在生活中，我们会看到情侣之间搂搂抱抱的甜蜜场景，情侣就互相满足着情感需要。
在职场上，上司会很喜欢听自己话的员工，因为满足了他的支配需要。
在校园里，三五好友结伴成群，谈天说地。之所以我们朋友成群，就是因为互相满足了包容需要。
三、拓展
《触不可及》这部电影就出现了人际关系，虽然情节催人泪下，但是如果从人际关系三位理论解构。就是菲利普和德西斯之间互相满足了包容需要，菲利普被德西斯包容，包容了他的各种要求，包容了他的残疾；德西斯也被菲利普所包容，包容他的无礼，粗俗的行事风格，也包容他的阶级。也互相满足了情感需要，菲利普不愿让人一残疾人的眼光看待他，他想要平等的对待，但是身体并不允许。而德西斯在可控的范围内，给予了菲利普足够的尊重；德西斯出身于贫民窟，但是菲利普从来没有因为德西斯的穷困而讥讽和嘲笑他。这是互相满足了包容需要和情感需要，支配需要并没有特别多的体现，因为菲利普对德西斯的支配能力不高。但是包容需要以及情感需要的满足，足以构建一个稳固的人际关系。
四、结语
人际关系是复杂的，但是我们总能找到办法去寻求一个好的人际关系。我们就算是和朋友吵架，最终也会选择互相包容。我们就算是有时候不是一个群体内部的话事人，但是我们的有些决定也能够受到认可。我们和伴侣之间会有意见的分歧，但是我们依旧对对方抱有纯粹的情感。人际关系的需要无非如此，我们的能力可以去满足他人，但是我不要忘了我们自己的重要性。