Question

签了兼职合同公司辞退,有什么补偿

Answer 1

问：签了兼职合同公司辞退,有什么补偿

答：亲，您好！我是律师事务所专职律师周雯，很高兴为你提供法律服务，希望我的回答对你有所帮助哟。

答：有补偿。和正式工一样，如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限来计算，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 【法律依据】 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

答：希望我的回答对你有所帮助哟亲。有什么疑问欢迎随时提问哟

问：签订了暑假兼职合同甲方可以随便开除乙方吗

答：如果你连六个月都没有坐满的情况下，那这种就没有任何的补偿

答：甲方如果认为乙方不符合甲方的用人条件，甲方可以单方面的解除劳动合同

问：解除合同有赔偿吗

答：这种劳动合同被解除以后一般是没有补偿的。

答：但是你正常的工资报酬，他应该进行发放