端午节三倍工资怎么算

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摘要 您好亲,很高兴为您解答!劳动者在端午节加班的,用人单位支付不低于平时工资的三倍加班工资。法定节假日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数。此外,用人单位可以延长工作时间,但是必须与工会和劳动者协商后达成一致,并且每日延长工作时间不得超过1小时。这一措施的实施应该是在保证劳动者合法权益的前提下,确保企业正常的生产经营需要。
咨询记录 · 回答于2023-06-26
端午节三倍工资怎么算
您好亲,很高兴为您解答!劳动者在端午节加班的,用人单位支付不低于平时工资的三倍加班工资。法定节假日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数。此外,用人单位可以延长工作时间,但是必须与工会和劳动者协商后达成一致,并且每日延长工作时间不得超过1小时。这一措施的实施应该是在保证劳动者合法权益的前提下,确保企业正常的生产经营需要。
法律依据《中华人民共和国劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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