Question

问公司给多少钱工资怎么问最好

Answer 1

问：问公司给多少钱工资怎么问最好

答：亲，您好，很高兴为您解答，1. 礼貌询问，一般企业在招聘时都会竖凳在网站上挂出具体的薪资范围，心里面应该有数，在面试之后双方有好感，可以试着去问一下hr薪资待遇。2. 询扰销问内容包括工资基本构成以及绩效部分，同时也要询问具体的考核方式与内容，比如是否缴纳公积金与社保以及具体的缴纳比例。3. 面试情况相对较好，可以通过一些委婉的方式询问具体的新的待遇，如果薪资待遇达不到个人期望，可以与HR协商。4. 在询问的时候一定要注意不能过于鲁莽，要注意用词技巧缓纤游以及语言的平和。5. 如果薪资待遇符合双方要求，可以与hr讨论其他的相关事情。

答：面试时注意的小细节：1、淡化成败意识首先我们就要用一个正常的心态去面对面试闹告，成败并不重要只要是自己努力就好。2、保持自信我们在面试的时候要保持自信，相信自己。通过自信心可以使我们提高注意力、保持机智的思维能力、敏锐的判断能力，是我们精神集中来应对考试。3、不要紧张我们在面试的敏弯脊时候千万不能过度的紧张，平常心态面对考试，自己努力应对，成败乃兵家常事，这样才能遇事不惊，超长发挥。4、冷静思考理清思路，在考官提问问题之后一定要先冷静思考桥渗，理清思路，不要急于回答。一方面显得比较沉着冷静，稳重得体。另一方面可以给自己留出时间理清思路清晰回答。