Question

工伤劳动仲裁

Answer 1

问：工伤劳动仲裁

答：亲~您好工伤劳动仲裁是指在工伤保险纠纷或劳动争议中，当事人可以向劳动争议仲裁机构提出申请，通过仲裁程序解决纠纷。

答：相关的法律法规：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》：该法规定了劳动争议的调解和仲裁程序，包括工伤保险纠纷。根据该法，当事人可以申请仲裁来解决工伤保险方面的争议。《中华人民共和国劳动保障法》：该法规定了工伤保险的基本制度，包括工伤的认定、工伤保险金的支付等规定。在工伤保险纠纷中，仲裁机构可能会参考该法律的相关规定。《中华人民共和国社会保险法》：该法规定了社会保险制度的基本原则和规定，包括工伤保险的范围、待遇和支付等。在工伤保险纠纷中，仲裁机构可能会参考该法律的相关规定。

问：你好，我是劳务派遣的员工受了工伤后派遣工司给找了个三方公司走的鉴定劳动仲裁该找谁

问：我的工伤和三个公司有关，①工作单位公司②劳务派遣公司③走工伤认定和鉴定的公司，我该找谁赔偿

答：在劳务派遣的情况下，如果派遣员工受到工伤，关于工伤认定和赔偿责任的处理，您可以考虑以下途径：工伤认定：根据《中华人民共和国工伤保险条例》，工伤认定由所在地的劳动能力鉴定委员会或者具备鉴定资格的医疗机构进行。您可以将工伤情况报告给派遣工司，要求其协助办理工伤认定。赔偿责任：根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，劳务派遣的员工受到工伤时，赔偿责任一般由用工单位（派遣工司）承担。您可以与派遣工司沟通，要求其依法承担工伤赔偿责任。劳动仲裁：如果与派遣工司的沟通无果或存在争议，您可以向劳动争议仲裁机构提起劳动仲裁申请，要求确认工伤认定和追究赔偿责任。在劳动仲裁中，仲裁机构将根据相关法律法规和证据进行裁决。

答：您是劳务派遣员工，受到工伤，可以直接向您的实际工作单位公司提出赔偿要求。

问：现代没有管的我可以申请劳动仲裁吗

答：是的，您可以申请劳动仲裁，即使目前没有雇主或相关单位主动解决您的工伤赔偿问题。劳动仲裁是一种通过仲裁机构解决劳动争议的法律程序，可以帮助您维护自己的合法权益。

问：三个公司分别在:潍坊市，济南市，济宁市，我应该在那申请劳动仲裁呢？麻烦了老师

答：如果您的劳动合同中有约定特定的仲裁地点，您可以按照合同约定选择相应地区进行劳动仲裁申请。

答：您可以考虑选择与工伤发生地相同的地区进行劳动仲裁申请。如果工伤是在潍坊市发生的，您可以考虑在潍坊市申请劳动仲裁。