富士康离职手续办理流程

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摘要 **1)正式工:**
- 提出申请:产线作业员提前7日(师级提前30日、试用期内提前3日)向单位主管提出离职申请。
- 逐级签核:经主管同意后至部门助理处领取离职申请单并逐级呈签,签核完成后交至部门助理处系统录入进行系统签核,系统签核完毕即可办理交接手续。
- 交接手续办理:员工本人依系统最后工作日的当天及次日,携带厂牌至加工区一站式服务中心办理交接手续(逾期未办视为自离)。
**(2)派遣工:**
- 提出申请:员工提前7日向驻厂干部及用人单位提出离职申请
- 逐级签核:经同意后联系驻厂老师领取离职申请单,填写完成后由课级主管初核并确认最后工作日、厂部级主管核准
- 交接手续办理:
- 员工本人于最后工作日当天及次日,携带签核完成之离职申请单、厂牌至单位助理处办理 (逾期未办视为自离)
- 单位助理回收离职申请单、厂牌并发放放行单
咨询记录 · 回答于2024-01-04
富士康离职手续办理流程
# 离职流程 ## 1)正式工: - 1. 提出申请:产线作业员提前7日(师级提前30日、试用期内提前3日)向单位主管提出离职申请。 - 2. 逐级签核:经主管同意后至部门助理处领取离职申请单并逐级呈签,签核完成后交至部门助理处系统录入进行系统签核,系统签核完毕即可办理交接手续。 - 3. 交接手续办理:员工本人依系统最后工作日的当天及次日,携带厂牌至加工区一站式服务中心办理交接手续(逾期未办视为自离)。 ## (2)派遣工: - 1. 提出申请:员工提前7日向驻厂干部及用人单位提出离职申请 - 2. 逐级签核:经同意后联系驻厂老师领取离职申请单,填写完成后由课级主管初核并确认最后工作日、厂部级主管核准 - 3. 交接手续办理:①员工本人于最后工作日当天及次日,携带签核完成之离职申请单、厂牌至单位助理处办理 (逾期未办视为自离)②单位助理回收离职申请单、厂牌并发放放行单
我自离一年了,厂牌在退宿舍时上交了,鞋柜钥匙找不见了,如何跑单
富士康跑自离单过程需要半小时。 富士康发展史: 2016年2月4日,台湾台北,富士康Logo。在顶尖的、世界范围内运作的合同制造商中,鸿海/富士康因其规模(最大)、销售和就业快速增长而脱颖而出。鸿海/富士康总部位于台湾,雇佣大约46000人。在中国大陆设有30工业园区。多年来,该公司已扩大其活动到巴西、捷克、匈牙利、印度、日本、墨西哥、斯洛伐克、土耳其、美国和越南。鸿海/富士康雇佣了超过一百万人。雇员的数字在空间上的分布并不均匀。绝大多数雇员在台湾和中国大陆。公司不仅雇佣大量的流水线工人,还雇佣了成千上万的工程师、技师和其他熟练工人。研究和开发主要集中在台湾,但集团也在日本、中国和美国设研究中心。
我在成都富士康自离1年了,厂牌在退宿舍时上交了,鞋柜钥匙没有了,如何才能去预约并办理完自离手续?
集团员工鞋柜或便鞋柜钥匙丢失,可去找门禁,配一把钥匙,但需要交五元配钥匙费。希望帮到你:)
正式工: - 自离条件:连续旷工3天或三个月内累计旷工4天(不包含周六、日、法定节假日),或辞职逾期未办手续者都视为自离 - 系统签核:达自离条件者,部门助理录入自离系统进行逐级签核,系统签核完毕即可办理交接手续 - 交接手续办理:系统签核完毕后,员工本人须携带厂牌至加工区一站式服务中心办理交接手续 - 自离办理时效:自达成自离条件起的2年内办理有效
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