Question

底薪为什么除以21.75

Answer 1

问：底薪为什么除以21.75

答：您好。底薪除以21.75就是表示劳动者每天工作八小时的基本工资，这是劳动法明文规定的标准工资，因为劳动法规定了员工每月正常出勤不可以超出这个标准范围，超出后用人单位必须支付给劳动者相对应的酬劳，否则是违反劳动法规定的标准的。

问：怎么计算得出的21.75啊 每天工作8小时 这个数怎么来的啊？

答：日工资、小时工资的折算按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：日工资：月工资收入÷月计薪天数小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天

答：我国的年工作日为365天，休息日（周末）为104天，按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。因此，月计薪天数=（365天-104天）÷12月=21.75天。