Question

老板不让我干了怎么办

Answer 1

老板不让我干了解决方法如下：
1、可以换一份工作，找工作就要干着开心才好。
2、可以和老板好好谈谈，诚恳的请老板给出原因或是指导建议。
3、恳请老板再给自己一次机会，抓住机会，认真努力工作，争取得到老板认可。
4、坦然离开，然后加强自身学习，提高自己的能力，有本事的人，到哪都有饭吃。
5、平常心对待，如果老板真不要你干了，那他应该是工作缩减等问题，不是你的原因，那就该得到的补偿，一分也不能少。
具有下列情形之一的可以解除劳动合同：
（一）劳动者与用人单位协商一致的；
（二）劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的；
（三）劳动者在试用期内提前3日通知用人单位的；
（四）用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（五）用人单位未及时足额支付劳动报酬的；
（六）用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（七）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（八）用人单位以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
（九）用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；
（十）用人单位违反法律、行政法规强制性规定的；
（十一）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的；
（十二）用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的；
（十三）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。