每个月标准工时208个小时合法吗?

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摘要 超出部分按加班来计算。平时按1.5倍,六日按2倍计算,节日按3倍计算。
咨询记录 · 回答于2022-02-25
每个月标准工时208个小时合法吗?
你好,我正在浏览案件,请稍等一下
好的,谢谢
每月是上26天班吧,每天8小时工作制,一个月下来是208个小时,按劳动法规定每周40小时,每月按21.75天计算应为176小时,超出部分按加班来计算。平时按1.5倍,六日按2倍计算,节日按3倍计算。
那国庆上班怎么算
超出部分按加班来计算。平时按1.5倍,六日按2倍计算,节日按3倍计算。
谢谢
希望我的建议能够帮到你,祝你生活愉快
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