怎么找到适合自己的工作
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有很多人不需要一一尝试就可以找到什么行业,什么工作最适合他们。这并不只是运气。他们能找到适合自己的事情是通过问自己这两个基本问题。第一个关于内因,第二个则是关于外因。问题一:你喜欢做什么?无论别人问我什么工作或者事业我认为TA应该去追求,这都是我反问他们的第一个问题。为了发现你做什么事能够充满动力,做得很好,首先,想一想你喜欢做的工作类型。比如,是分析问题解决问题吗?和别人一起工作?支持或者帮助别人?是创造、建立、销售、计划、组织、协调、或者传递事情?大多数的工作都是围绕着几个基本的任务。所以你应该要想明白的第一件事是你喜欢做的工作的本质
咨询记录 · 回答于2023-01-04
怎么找到适合自己的工作
有很多人不需要一一尝试就可以找到什么行业,什么工作最适合他们。这并不只是运气。他们能找到适合自己的事情是通过问自己这两个基本问题。第一个关于内因,第二个则是关于外因。问题一:你喜欢做什么?无论别人问我什么工作或者事业我认为TA应该去追求,这都是我反问他们的第一个问题。为了发现你做什么事能够充满动力,做得很好,首先,想一想你喜欢做的工作类型。比如,是分析问题解决问题吗?和别人一起工作?支持或者帮助别人?是创造、建立、销售、计划、组织、协调、或者传递事情?大多数的工作都是围绕着几个基本的任务。所以你应该要想明白的第一件事是你喜欢做的工作的本质
再说一次,你可以通过思考你出色完成的事情或比大多数人做的好的事情来识别你真正的优势。举例来说,在大学时,我朋友当时叫我Larry叔叔,因为其他人都会来找我帮忙或寻求建议。此外,别人总是找我来担任领导的角色。尽管我对他们没有兴趣,其他人信任我并且觉得我了解他们的兴趣。这些都是我真正优势的好指标。尝试所有你似乎感兴趣的事情是一个很浪费时间而且成本很高的方法。当然,你可以不去体验就知道一个工作和行业是否适合你。这只需要一些自我了解和对真实世界的理解。通过回答这些基本问题,你会避免浪费时间和精力去走那些你很快会发现自己并不会走的路。
学历不高不想离家远
提升个人素质与修养。在很多公司中,小编面试的时候,时常听到一句话,就是首先不管你的能力如何,即便你的能力再强,假使个人素质与修养不行,老板也会毫不犹豫的不要你,相反,如果一个员工学历低,但个人素养好,老板是会考虑招你的。
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