Question

员工开会怎么发言

Answer 1

问：员工开会怎么发言

问：普通员工发表见意和看法，对我们组有什么看法和意见，有什么改进

答：针对您提出的问题以及补充的信息。我作以下回答，请您参考。当普通员工在开会时想要发表建议和看法，可以参考以下步骤：1. 确定主题和内容。在会前，可以先思考自己想要表达的观点，然后再将其整理成简明扼要的发言。2. 注重表达方式。在发表看法时，应该避免语言过于情绪化或带有攻击性的言语，而应该以客观、理性的方式来表达自己的看法。3.保持积极的沟通态度。在发表建议和看法时，应该尊重他人的观点，不要采取过于强硬的口吻，而是采用表述方式为“个人认为”、“我建议”等，不要以命令的口吻来表达。4. 听取其他人的看法。在发表自己的看法后，应该耐心地听取其他人的观点，并和大家一起讨论问题。在讨论中可以启发他人，帮助他人认识到自己看法的合理性并得到肯定。5. 着重展示问题的解决方案。在发表建议时，可以针对问题进行剖析，提出可行的解决方案，可以参照其他公司成功的做法，并结合公司自身的实际情况进行改进。尽可能的遵循这些原则，发表自己的建议和看法，这样可以更好地增强信任感、建立好的合作关系，同时也为公司团队达成共识，推动公司提升创新与发展，提供宝贵的支持和力量。

答：在小组织中的会议，我建议最优的方式是借鉴发言得最好最在理的同事，对其发言内容进行更改和自己看法的补充。

答：从而成为您的发言和建议。

答：如您已经对团队有很好的看法和建议，便不必借鉴他人。

问：我是不知道怎么发表意见和看法

问：那怎么发言

问：告诉我

问：你用你的意见和看法发言给我参考一下

答：您可以参考以下回答：先讲进期团队的同事的工作状态、团队工作成果。尽量讲好的地方多些，少讲缺点。然后建议对优点进行一个持续保持，对几个突出不足的地方讲出自己认为可以改正的方法，听取大家的意见，是否采纳。最后对自己的发言进行一个评价，即有讲的对的内容，大家共同去实践；有讲的冒昧的内容请尽量；讲的不对的内容，请讲出，本人会进行补充或改正。

答：以上回答最主要是可以结合自身环境。才能草拟出会上最合适的发言。