市场营销对人力资源管理专业就业的作用

1个回答
展开全部
咨询记录 · 回答于2023-06-08
市场营销对人力资源管理专业就业的作用
首先,在市场营销观念的指导下,有利于人力资源管理部门了解其要服务的部门的需求。其次,运用市场营销观念来指导人力资源管理工作,有利于说服企业内部顾客‘购买’人力资源管理部门的‘产品’。最后,强化人力资源部门的市场营销观念有利于在人力资源和其“内部顾客”建立有建设性的合作关系。
已赞过
你对这个回答的评价是?
评论 收起
下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消