Question

工作能力评价怎么写

Answer 1

问：工作能力评价怎么写

答：一、任职 张某：于2018年5月份到公司任职，担任行政人事部经理一职。 二、工作能力 1. 管理能力：张某具备优秀的组织能力，能够高效地安排部门日常工作，并确保任务分配合理，使部门工作顺利进行。 2. 团队协作能力：张某能够与团队内外成员保持良好的沟通与协作，提高部门工作效率。 3. 解决问题能力：张某能够及时发现并解决部门内部及外部问题，确保部门正常运转。 4. 创新意识：张某具有强烈的创新意识，不断提出新的解决方案，推动部门持续发展。 三、总结 总的来说，张某具备出色的管理能力、团队协作能力、解决问题能力和创新意识，完全具备行政人事部经理的素质和能力，值得充分肯定和赞扬。