Question

没签劳动合同辞职老板不给工资怎么办

Answer 1

问：没签劳动合同辞职老板不给工资怎么办

答：您好，法律分析：没签劳动合同辞职老板不给工资怎么办：(1)和用人单位协商，协商一致的，可以签订协议书，由用人单位支付工资。(2)如果协商不成的，劳动者可以向劳动行政部门举报。(3)劳动者可以申请劳动仲裁追讨工资。劳动者首先要收集证明劳动关系成立的证据，先申请劳动仲裁确认双方存在事实劳动关系，然后再申请仲裁追讨工资。

答：法律依据：《劳动合同法》第八十二条规定用人单位自劳动关系建立之日起满一个月与劳动者未签订书，面劳动合同的，应当向劳动者每月支付双倍工资。　　对于双倍工资的性质意见，认为双倍工资属于劳动报酬性质。理由包括：　　首先，双倍工资数额的产生是依托于劳动者当月的劳动报酬数额；　　其次，双倍工资应当是由用人单位按月发放，这也与劳动报酬的发放周期是一致的。　　认为双倍工资属于赔偿金性质。理由主要是双倍工资的产生与劳动者的工作内容和劳动付出没有关系。双倍工资责任是法律对于用人单位未签订书面劳动合同的一种惩罚性赔偿责任。