Question

有人知道在加拿大工作一个月能挣多少钱

Answer 1

答：加拿大政府规定的最低工资收入标准 

答：法律规定的最低工资标准： 

答：1.最低工资在BC省是：7.15美元/每小时 

答：2.从事招待工作的人员的收入不得低于(有小费收入的工作，因为小费收入不用交税)：5.95美元/每小时 

答：3.在读学生工作收入不得低于(并且年龄低于18岁)：6.40美元/每小时 

答：4.家庭企业雇用的员工收入不得低于(不包括家务佣工)：7.54美元/每小时 

答：关于工资扣除的法律规定： 

答：按找劳工法雇主发给雇员薪金前，必须在薪金内扣除下列款项： 

答：1.收入所得税，占工资的27%以上，视收入不同而定。 

答：2.失业保险金，简称E.I.，占工资的2.4% 

答：3.加拿大退休金计划供款，简称C.P.P，约占工资的3.5%，加拿大法律规定在每一次发放工资时，雇主必须

答：提供书面单据说明雇员工资如何计算。

答：劳工法中关于工作时间的规定： 

答：正常情况下，一天的工作时间是八个小时，一周工作5天。 

答：按照政府的规定，一星期的工作时间不能超过40个小时，超过的时间要按照加班计算工资，加班工资是普 

答：通工资的1.5倍。如果工作需要一定要求加班的话，雇主也不能要求雇员一周工作超过60个小时。

答：加拿大政府规定的最低工资收入标准 法律规定的最低工资标准： 1.最低工资在BC省是：7.15美元/每小时 2.从事招待工作的人员的收入不得低于(有小费收入的工作，因为小费收入不用交税)：5.95美元/每小时 3.在读学生工作收入不得低于(并且年龄低于18岁)：6.40美元/每小时 4.家庭企业雇用的员工收入不得低于(不包括家务佣工)：7.54美元/每小时 关于工资扣除的法律规定： 按找劳工法雇主发给雇员薪金前，必须在薪金内扣除下列款项： 1.收入所得税，占工资的27%以上，视收入不同而定。 2.失业保险金，简称E.I.，占工资的2.4% 3.加拿大退休金计划供款，简称C.P.P，约占工资的3.5%，加拿大法律规定在每一次发放工资时，雇主必须提供书面单据说明雇员工资如何计算。劳工法中关于工作时间的规定： 正常情况下，一天的工作时间是八个小时，一周工作5天。 按照政府的规定，一星期的工作时间不能超过40个小时，超过的时间要按照加班计算工资，加班工资是普 通工资的1.5倍。如果工作需要一定要求加班的话，雇主也不能要求雇员一周工作超过60个小时。如果雇主要雇员一天工作8个小时以上或一周工作48个小时以上，他必须先向政府的雇佣标准局(Director of Employment Standards)申请，同时必须经过雇员和雇员所在工会的同意。雇员连续工作5个小时以上时，必须最少给雇员半小时的进膳时间。