以《我的求职观》写一篇演说词。要求：800字左右、格式规范。

1个回答

戊皖利0dC

专业答主服务有保障

关注

展开全部

摘要您好像找爱人一样找工作－竖立科学求职观找工作就是找爱人，找爱人的时候你要考虑些什么呢？当然要想想对方需要什么，我能给什么，也就是匹配。联系到求职里，就是自己的能力、兴趣和企业的需求是否相符。匹配”可以说是求职中最基础也是最关键的一点，了解自己、了解企业，做足匹配的功课，是你成功求职的第一关。了解自己-两看所谓两看，即看自己的兴趣和能力。许多大学生临毕业也找不到自己的兴趣，不知道自己想做什么——没有目标；又或者什么都想做，看什么都想试一试——目标太多。两者其实都是找不到自己的兴趣，没有明确的目标，这造成了大学生求职的盲目性。许多大学生在求职中遇到的重重挫折——上千份简历石沉大海、近百次面试无一成功，除了缺乏必要的准备之外，盲目性太强都是最主要的原因。大学生要学会的不是如何去面对这种挫折，而是知道如何去避免自己犯低级错误。确定了合理的目标，再加上充分的准备，成功率自然会提高。怎么找到自己的兴趣呢——你到底想做什么？不知道？那么闭上眼睛，抛开一切杂念、一切你父母、同学的世俗期望，白日做梦，想象一下，你想做什么？很多年以后你在做什么？这是一个简单而有效的挖掘兴趣的方法。如果“做白日梦”的方法不管用，可以做一些专业的职业测评和咨询。有一位本科毕业生做过一次这样的咨询，当时这位学生面临着多条道路但都不甚理想：可以出国留学，但自己喜欢的专业没有奖学金，有奖学金的专业自己不喜欢；可以去国内的投资银行，但自己不很情愿；有机会去国外的投行，但希望不大；也可以留在本校读研，但并不看好发展前景。这是典型的目标太多，可以运用排除法：出国读喜欢的专业经济上无法支持，又不愿意更换专业，排除；国外投行希望渺茫，可以排除；在进国内投行和留校读研中再权衡，认为前者更有发展前景，这样做出了最终的选择。确定了兴趣，还要结合自己的能力。如果能较早地确定自己的兴趣所在，找到自己愿意为之奋斗的事业，能力的培养也就有的放矢，可以围绕目标规划自己的大学生活、培养自己相关的能力。当然作为面对求职压力的应届毕业生，短期内培养能力的空间已经不大，所以更重要的是如何将自己现有的能力与兴趣做最佳的结合。在汪老师最近咨询的一个案例中，有一位30岁左右的硕士生，曾在培训公司和外企的培训部门长期工作，有丰富的开发培训课程的经验。但是他却希望应聘一个其他公司的招聘经理职位。虽然同属于人力资源部门，但招聘相较于培训来说技术含量低，一

咨询记录 · 回答于2022-06-16

以《我的求职观》写一篇演说词。要求：800字左右、格式规范。



您好像找爱人一样找工作－竖立科学求职观找工作就是找爱人，找爱人的时候你要考虑些什么呢？当然要想想对方需要什么，我能给什么，也就是匹配。联系到求职里，就是自己的能力、兴趣和企业的需求是否相符。匹配”可以说是求职中最基础也是最关键的一点，了解自己、了解企业，做足匹配的功课，是你成功求职的第一关。了解自己-两看所谓两看，即看自己的兴趣和能力。许多大学生临毕业也找不到自己的兴趣，不知道自己想做什么——没有目标；又或者什么都链昌想做，看什么都想试一试——目标太多。两者其实都是找不到自己的兴趣，没有明确的目标，这造成了大学生求职的盲目性。许多大学生在求职中遇到的重重挫折——上千份简历棚和扒石沉大海、近百次面试无一成功，除了缺乏必要的准备之外，盲目性太强都是最主要的原因。大学生要学会的不是如何去面对这种挫折，而是知道如何去避免自己犯低级错误。确定了合理的目标，再加上充分的准备，成功率自然会提高。怎么找到自己的兴趣呢——你到底想做什么？不知道？那么闭上眼睛，抛开一切杂念、一切你父母、同学的世俗期望，白日做梦，想象一下，你想做什么？很多年以后你在做什么？这是一个简单而有效的挖掘兴趣的方法。如果“做白日梦”的方法不管用，可以做一些专业的职业测评和咨询。有一位棚谨本科毕业生做过一次这样的咨询，当时这位学生面临着多条道路但都不甚理想：可以出国留学，但自己喜欢的专业没有奖学金，有奖学金的专业自己不喜欢；可以去国内的投资银行，但自己不很情愿；有机会去国外的投行，但希望不大；也可以留在本校读研，但并不看好发展前景。这是典型的目标太多，可以运用排除法：出国读喜欢的专业经济上无法支持，又不愿意更换专业，排除；国外投行希望渺茫，可以排除；在进国内投行和留校读研中再权衡，认为前者更有发展前景，这样做出了最终的选择。确定了兴趣，还要结合自己的能力。如果能较早地确定自己的兴趣所在，找到自己愿意为之奋斗的事业，能力的培养也就有的放矢，可以围绕目标规划自己的大学生活、培养自己相关的能力。当然作为面对求职压力的应届毕业生，短期内培养能力的空间已经不大，所以更重要的是如何将自己现有的能力与兴趣做最佳的结合。在汪老师最近咨询的一个案例中，有一位30岁左右的硕士生，曾在培训公司和外企的培训部门长期工作，有丰富的开发培训课程的经验。但是他却希望应聘一个其他公司的招聘经理职位。虽然同属于人力资源部门，但招聘相较于培训来说技术含量低，一

六、写作题（35分销梁早）（一）根据下面提供的材料写一篇行政公文。（10分）为适应经济和社会发展的需要，XX大学准备新开设城市管理、涉外秘书、社会保险三个本科专业。请以该校名义向省教育厅写一篇亏雀申报新专渣铅业的公文，同时报上新开设专业的可行性论可证报告和教学计划。（要求：格式规范，可不写眉首、版记部分）（

给你简单的概括一下吧—— 关于申请增设城市管理等本科专业的请示报告 XX省教育厅我校至XX年成立以来，得到了省教育厅的大力支持，在各级领导的真诚关怀和热心帮助下，短短XX年时间，从开校时XX专业、XX学生，发展到拥有XX个专业，XX名学生的省级重点大学。为了更好的发展晌咐教育，办好学校，创建和谐社会，适应新形势下社会发展的需要，不断创新工作，结合我校实际，经校XX会议弊空研究，拟在原有专业课程上新增城市管理、涉外秘书、社会保险等三个本科专业，相关师资（这一块你就自己填上去了租谨瞎），当否，请批未！ XX省XX大学 XX年XX月XX日

已赞过

评论收起