21.75天工资计算方法 法律问题 张春利 2023-02-17 · 工伤赔偿,劳动纠纷,经济纠纷,侵权纠纷,合同纠纷,交通事故 知道小有建树答主 回答量：1.2万 采纳率：98% 帮助的人：160万 我也去答题访问个人页 展开全部 法律分析:用21.75天作为基数来计算工资标准，可以计算日工资标准。日工资标准就是用月工资标准除以21.75就可以得出。法律依据:《工资支付暂行规定》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资 已赞过 你对这个回答的评价是？ 评论 收起
