Question

员工绩效考核表要怎么填

Answer 1

问：员工绩效考核表要怎么填

答：员工绩效考核表可以从员工的工作业绩、工作能力、工作态度以及个人品德等进行评价和统计。员工绩效考核表用之判断员工与岗位的要求是否相称。

答：一般填写的内容较少，文字简单清晰，大多数公司的绩效考核是BSC考核。

答：绩效考核一般是由人事部牵头的，然后再落实到每个部门或个人进行考核的。

答：公司的绩效考核都是模板化的东西，不熟悉的可以先熟悉一下公司以往的绩效考核

答：然后再根据今年的情况问一下领导今年的绩效考核打多少分合适。因为这关系到个人以及部门的利益，同时也关系到公司的利益。

问：我把表发给你 工作内容发给你 你帮我填写可以吗

答：我不是你们公司的，交给我填写没得用，只会让你挨骂

答：交给外人挑这种表……你工作是不想要了……不懂可以请教人事部的同事。