不同意调岗可以赔偿吗

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摘要 您好,很高兴为您解答!不同意调岗可以赔偿的,如果你的劳动合同中有工作岗位的约定,单位若想调动你的岗位,必须经过你的同意,否则视为违约,可以拿着相关工作证据,可以申请劳动争议仲裁解决。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
咨询记录 · 回答于2022-08-08
不同意调岗可以赔偿吗
您好,很高兴为您解答!不同意调岗可以赔偿的,如果你的劳动合同中有工作岗位的约定,单位若想调动你的岗位,必须经过你的同意,否则视为违约,可以拿着相关工作证据,可以申请劳动争议仲裁解决。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
你好,我厂里强质跟我换工作岗位,我不同意怎么办
您可以申请劳动争议仲裁解决,步骤如下:1、当事人提交申请材料;2、劳动仲裁委员会受理、调查取证、组建仲裁庭3、开庭前调解和仲裁裁定等环节。
不同意调岗可以赔偿的,根据《劳动合同法》第三十五条规定,变更工作岗位属劳动合同的变更,如果没有达成一致意见,有权利拒绝调岗。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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