Question

老板拖欠工资怎么办 没签合同的去哪里告

Answer 1

问：老板拖欠工资怎么办 没签合同的去哪里告

问：您好 这是我第一次在外上班

答：亲，您好,老板拖欠工资怎么办 没签合同的去哪里告的解决方法如下：您可以向劳动局起诉。对于用人单位不和劳动者签订书面劳务合同，又拖欠工资的公司，国家专门有些方面的管理机构。遇到这方面的问题首先可以去劳动监察大队举报，再一个就是去劳动仲裁，或者去法律援助中心求助，还可以到法院去诉讼等很多渠道来解决问题。

答：亲亲，拖欠了您多长时间的工资呢？

问：我入职第一天填写了入职申请表后正式上班 没签合同 做的房产销售 介绍了上班时间和假期 除了第一天给了我三份资料进行学习 陪同去去过一次在外招人 未进行其他工作安排 后续听闻这家公司拖欠上批员工近一年工资 现在心里很慌张 当时接待我的人也已经离职 不知道该怎么办

答：了解了，到目前为止您在这个公司工作多长时间了呢？

问：已经上了十天班了 没有安排和要求我进行什么工作 天天就是坐着玩手机 来人接茶倒水这类事 其他事关于薪资发放时间 调休登都没有告诉我

答：目前还没有签订劳动合同对吗？

问：是的

答：您有询问过人事人员或者其他领导关于签订合同以及薪资发放的问题吗？

问：我目前上班快半月了 除了上班时间和工作性质其他一概不知 我去询问问题也是让我别急别催的态度 薪资发放问题今天打算去询问老板的 但今天碰巧有一个之前员工来讨要工资 她也在此处买房了 还没有得到交房 她去咨询老板直接就走了

问：我也是在校大学生实习 目前很迷茫 希望能通过一些法律手段连我保护我自己的一些权益 律师您看看能指点一下吗

答：您现在可以继续在这里工作，但是需要及时跟领导沟通关于合同和薪资的问题，如果一直未签订合同的话可以通过劳动仲裁来维护自己的合法权益，并要求公司进行赔偿。