Question

没有和公司签合同,但是公司给交五险一金了,公司该不该发工资吗

Answer 1

问：没有和公司签合同,但是公司给交五险一金了,公司该不该发工资吗

答：亲爱的问友您好，很高兴为您解答，没有和公司签合同,但是公司给交五险一金了,公司该发工资的，没有签劳动合同,也是违反法律规定的,员工可以向用人单位要求双倍的工资,最长可以要求11个月。 公司只交五险不签劳动合同也是违法的。

答：用人单位没给员工缴纳,并且未签订劳动合同,按的规定,用人单位应给员工缴纳,如果用人单位未缴纳的,劳动者可以向当地投诉,要求用人单位补交社会保险的。未签合同的,劳动者可以依据的规定,要求用人单位支付未签合同的二倍工资的。