员工绩效考核的内容有哪些?
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亲，1、特征导向型：考核的重点是员工的个人特质，如诚实度、合作性、沟通能力等，即考量员工是一个怎样的人。
2、行为导向型：考核的重点是员工的工作方式和工作行为，如服务员的微笑和态度，待人接物的方法等，即对工作过程的考量。
3、结果导向型：考核的重点是工作内容和工作质量，如产品的产量和质量、劳动效率等，侧重点是员工完成的工作任务和生产的产品。
咨询记录 · 回答于2021-12-05
员工绩效考核的内容有哪些?
亲，您好，我是“平梦桐06Z"很高兴由我来为您解答，我整理资料可能需要几分钟的时间哦，请您耐心等待一下哦……
亲，1、特征导向型：考核的重点是员工的个人特质，如诚实度、合作性、沟通能力等，即考量员工是一个怎样的人。2、行为导向型：考核的重点是员工的工作方式和工作行为，如服务员的微笑和态度，待人接物的方法等，即对工作过程的考量。3、结果导向型：考核的重点是工作内容和工作质量，如产品的产量和质量、劳动效率等，侧重点是员工完成的工作任务和生产的产品。
亲很高兴能为您解答疑问哦，我的答复对您有所帮助，希望你可以给我一个赞呀后期有疑问可以继续追问哦支持鼓励一下哦谢谢您！祝您生活愉快！
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