两个月没有上班公司不给交社保合法吗
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亲亲您好,两个月没有上班公司不给交社保是不合法的哦,社保是权利也是义务,无论任何理由不给员工缴纳社保都是不合法的。
咨询记录 · 回答于2022-12-07
两个月没有上班公司不给交社保合法吗
两个月未到公司上班 公司不给交社保 并且没有离职 合法吗 事后可以申请公司补交吗
亲亲您好,两个月没有上班公司不给交社保是不合法的哦,社保是权利也是义务,无论任何理由不给员工缴纳社保都是不合法的。
亲您好,事后是可以要求公司补交的呢
好的 谢谢
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。