筋断了能评几级伤残
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根据描述是不能判定有伤残等级的,需要员工根据事实上伤情,申请劳动本领判定来判定可否有伤残等级。
一、轻伤二级构成伤残吗
轻伤二级不构成伤残。伤残等级是指一个人的伤残程度,是根据伤残的严重程度来判定的,一般伤残的伤残等级分为让橘一级到十级伤残,一级最重。轻伤二级可以由致人受伤者和受害者进行调解,调解是为了赔偿受害者的损失,如果致人受伤者和受害者就赔偿问题达成协议,致人受伤者,取得受害者谅解的,司法机关可以对致人受伤者从轻、减轻或者免予刑事处罚。
二、伤残鉴定哪个级别最高
伤残等级,根据伤残的严重程度来判定,一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残。其中一级伤残等级最高,十级伤残等级最低。依据国家标准(gb/T16180—1996)《职工工伤与职业病致残程度鉴定》,鉴定结果分10个等级,其中伤残1—4级为完全丧失劳动能力,伤残5—6级为大部分丧失劳动能力,伤残7—10级为部分丧失劳动能力。
三、刑法中重伤姿清是伤残多少级
刑法中的重伤跟伤残级别是不一样的,两者的判定标准是不一样的。具体而言,重伤的认定跟伤残级别属于不一样的鉴定标准,而重伤是对伤者的伤情鉴定结论,而伤残等级主要是针对因伤而给伤者造成的生活、工作能力的影响进行鉴定。但是在刑法中的定罪处罚,要进行认定的还是看重伤情况,轻伤二级以上就属于故意伤害了。
【本文关联的相关法律依据】
《劳动能力鉴定管理办法》
第八条工人发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动本领的,用人单位、工伤坦册团工人能够向设区的市级劳动本领判定委员会提议初次劳动本领判定申请。申请劳动本领判定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超出2年。工伤工人本人不能提议申请的,可由其近亲属代为提议。
第九条申请劳动本领判定应当提交以下手续:
(一)劳动本领判定申请;
(二)《工伤认定决定书》原件和复印件;
(三)诊断证明、体检检验报告等原件和复印件,完整有效的病历;
(四)工人身份证或其他有效身份证明原件和复印件;
(五)劳动本领判定委员会限定的其他手续。
一、轻伤二级构成伤残吗
轻伤二级不构成伤残。伤残等级是指一个人的伤残程度,是根据伤残的严重程度来判定的,一般伤残的伤残等级分为让橘一级到十级伤残,一级最重。轻伤二级可以由致人受伤者和受害者进行调解,调解是为了赔偿受害者的损失,如果致人受伤者和受害者就赔偿问题达成协议,致人受伤者,取得受害者谅解的,司法机关可以对致人受伤者从轻、减轻或者免予刑事处罚。
二、伤残鉴定哪个级别最高
伤残等级,根据伤残的严重程度来判定,一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残。其中一级伤残等级最高,十级伤残等级最低。依据国家标准(gb/T16180—1996)《职工工伤与职业病致残程度鉴定》,鉴定结果分10个等级,其中伤残1—4级为完全丧失劳动能力,伤残5—6级为大部分丧失劳动能力,伤残7—10级为部分丧失劳动能力。
三、刑法中重伤姿清是伤残多少级
刑法中的重伤跟伤残级别是不一样的,两者的判定标准是不一样的。具体而言,重伤的认定跟伤残级别属于不一样的鉴定标准,而重伤是对伤者的伤情鉴定结论,而伤残等级主要是针对因伤而给伤者造成的生活、工作能力的影响进行鉴定。但是在刑法中的定罪处罚,要进行认定的还是看重伤情况,轻伤二级以上就属于故意伤害了。
【本文关联的相关法律依据】
《劳动能力鉴定管理办法》
第八条工人发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动本领的,用人单位、工伤坦册团工人能够向设区的市级劳动本领判定委员会提议初次劳动本领判定申请。申请劳动本领判定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超出2年。工伤工人本人不能提议申请的,可由其近亲属代为提议。
第九条申请劳动本领判定应当提交以下手续:
(一)劳动本领判定申请;
(二)《工伤认定决定书》原件和复印件;
(三)诊断证明、体检检验报告等原件和复印件,完整有效的病历;
(四)工人身份证或其他有效身份证明原件和复印件;
(五)劳动本领判定委员会限定的其他手续。