Question

去幼儿园上班两个月不鉴劳动合同被辞退有赔偿吗

Answer 1

问：去幼儿园上班两个月不鉴劳动合同被辞退有赔偿吗

答：亲，您好，很高兴为您服务。去幼儿园上班两个月不鉴劳动合同被辞退是有赔偿的。没有签订劳动合同辞退企业应该支付劳动者双倍的工资作为经济赔偿。劳动者每工作一年，用人单位需要赔偿一个月的工资。

答：亲，根据《劳动合同法》第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

答：亲，如用人单位拒绝赔偿，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。

问：好的，谢谢，问题是我不懂怎么走这些程序，我怕她不同意赔偿，怎么办

答：亲，您可以直接与用人单位进行沟通，如用人单位不同意赔偿，您可以去当地劳动局申请劳动仲裁。

问：好的，谢谢