Question

老板克扣员工工资怎么办？

Answer 1

问：老板克扣员工工资怎么办？

答：亲，你好，很高兴为您解答答老板克扣员工工资解决方法协商解决。劳动者与用人单位就劳动纠纷问题直接进行协商，这不是必经程序，双方可以协商，也可以不协商，完全出于自愿。申请调解。当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解的程序。调解程序也由当事人自愿选择，调解协议不具有强制执行力，如果一方反悔，同样可以向仲裁机构申请仲裁。仲裁处理。

问：应聘的时候是说的保底，结果因为生意不行，提前辞退，按业绩发工资，相比较比保底工资少很多，这个应该怎么办

答：亲公司无故辞退员工是违法的，公司需要向员工支付经济赔偿金。有工牌或者工服吗？建议保留相关上班证据，

问：我自己提出的离职，但是需要提前一个月辞职流程，应该到这个月月底才到，但是由于生意原因生意不好，他提前辞退我，而且还不按保底工资发

答：亲 提前一个月离职申请，一般是要一个月后才能走的。【法律依据】《 劳动合同法 》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位