Question

在厂里受伤了骨折怎么赔偿损失

Answer 1

问：在厂里受伤了骨折怎么赔偿损失

答：亲 很高兴为您解答。在厂里受伤了骨折怎么赔偿损失：在工厂里工作骨折的,首先应该申请工伤认定,认定为工伤的,就可以获得工伤赔偿。在工厂受伤属于工伤,费用应该由工伤保险支付。用人单位如果没有购买保险的,应当支付保险费用。用人单位发生人身伤害事故后,单位未按照规定出具事故报告和申请工伤认定的,受伤职工或者其亲属可以向企业注册地的劳动和社会保障局提出申请。根据《工伤保险条例》第十四条:职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。

答：1、如果认定为属于工伤的，就可以获得相应的工伤赔偿；2、在工厂受伤属于工伤，费用应该由工伤保险来支付；3、用人单位如果没有购买工伤保险的，应该要支付相应的工伤保险费用。一、构成工伤须具备的条件如下：1、工伤必须有人身伤亡的客观结果；2、受到人身伤害的人必须是与企事业单位有合法的劳动关系，既是企业的合法职工。这里的合法劳动关系包括没有签订劳动合同但具有事实劳动关系的劳动关系；3、工伤必须是在工作时间，由于工作原因而引发的对职工的生命健康权的损害；4、工伤必须是在法定条件和状态下发生的伤害。

答：劳动者工伤鉴定结果出来以后下一步的做法是：1、 核对鉴定结论，对鉴定结论不服的，可以在收到鉴定结论15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定结论申请；2、 估算赔偿数额；3、处理赔偿事宜。总而言之，在工厂里上班骨折应该按照工伤进行赔偿。用人单位发生人身伤害事故后，单位未按照规定出具事故报告和申请工伤认定的，受伤职工或者其亲属可以向企业注册地的劳动和社会保障局提出申请。

答：做法是：1、 核对鉴定结论，对鉴定结论不服的，可以在收到鉴定结论15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定结论申请；2、 估算赔偿数额；3、处理赔偿事宜。总而言之，在工厂里上班骨折应该按照工伤进行赔偿。用人单位发生人身伤害事故后，单位未按照规定出具事故报告和申请工伤认定的，受伤职工或者其亲属可以向企业注册地的劳动和社会保障局提出申请。

答：温馨提示：当前国内外疫情防控形势依然严峻，请广大市民朋友提高风险防范意识，非必要不前往疫情风险区，增强“每个人都是自己健康第一责任人”意识，履行个人防疫责任，严格执行戴口罩、一米线、扫场所码，配合查验健康码、行程卡和核酸检测阴性证明等规定，自觉遵守疫情防控相关法律法规，服从村(社区、小区)疫情防控管理，积极配合常态化核酸检测，共同维护良好的经济社会发展环境。